-----------------------------敦揚科技的歷史------------------------------------
>敦揚科技成立於1979年，於1992年轉為光寶集團的關係企業。
陸續開發出相關的汽車防盜、 胎壓偵測器和天窗控制器及車窗控制器等新產品，為擴大中國大陸車電市場。
>2002年在中國大陸成立敦揚無錫公司。
>2003年與客戶成功開發 LED 汽車尾燈電子產品，同時為擴展國際業務，陸續於歐洲和美國成立業務子公司以就近服務客 戶，為因應中國大陸汽車市場的崛起，與就近服務客戶。
>2006年在中國南方增設廣州廠。 敦揚科技並正式成為光寶子公司。
>且於 2007年為加強汽車電子產品垂直整合績效，除了開發出汽車倒車顯像
系統外並且合併弘威科技引擎控制系統相關產品，以擴大汽車產品線。
-------------------------------公司願景------------------------------------
目標敦揚科技 成為兩岸三地最大及專業的汽車電子整合設計製造和服務的領導企業，使行車更安全、舒適和節能。
-------------------------------公司文化-------------------------------------
敦揚科技以長期的理念為決策基礎，即使必須犧牲短期財務目標也在所不惜， 以期成為兩岸三地第一大汽車電子公司，以回饋社會、股東和同仁， 以成為員工引以為傲的世界級公司。
有正確的流程方能產生正確的結果，透過價值流程的導入與流程標準化的建立， 以及一開始建立重視品質的文化，使問題浮現才能持續解決問題，以消除沒有價值的浪費。
栽培徹底了解和認同敦揚科技理念的員工，並建立公平、公正、公開的考績及升遷制度， 並使其成為各工作崗位的領導者，同時提供給員工一個在同業水準以上的福利。 敦揚科技重視公司事業伙伴與供應商，以長期互惠的方式，挑戰他們並幫助他們改善和成長。透過現地現物，以及做中學學中做，以及不斷的省思和持續改善，以變成一個學習型組織。
--------------------------------公司價值觀---------------------------------------
誠信 熱情 創新
滿足客戶需求。不斷改善。向零缺點挑戰
誠信是敦揚科技 最基本也是最重要的經營理念，無論是對內用人與管理或對外與供應商和客戶交易之行為等， 所有單位在執行業務時所必須遵守並稟持的原則。員工對於工作和事業必須有熱情，有了熱情才能不怕困難和挑戰，才能化為源源不絕的能量全心投入工作。 承擔敦揚科技 每個員工都是經營者，都必須對敦揚科技 的經營結果承諾和負責，積極發揮團隊和互助合作的野雁精神。創新是我們成長的泉源，而且創新是全面性的不是只有研發單位，而是包含製造、行銷、管理和支援等部門，其中包括工作的流程、一個想法、一個概念都是創新，而創新最重要的不僅僅是想法還要有執行力
以客為尊，達成客戶滿意之目標。經由持續改善活動，強化企業經營績效。經由與客戶接洽，獲得訂單，產品開發，製造出貨及售後服務等各項作業流程，全體員工均以提昇品質及零缺點為共同努力目標。
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